Revīzijas plāns ir nepieciešams, lai nodrošinātu, ka visa revīzijas procesa norise notiek pakāpeniski un sistemātiski. Tas arī apstiprina, ka tiek ievērota iepriekš noteikta revīzijas procedūra un koordinācija, kā arī pareizā laikā un virzienā. Lai gan šis plāns ir svarīga revīzijas sastāvdaļa, tas nav bez trūkumiem.
Cietība
Revīzijas plānā tiek ievērota standarta pieeja un noteikti modeļi. Tas var kavēt elastību un iniciatīvu, tādējādi mazinot iesaistīto pušu profesionālo spriedumu. Cietība arī padara šo procesu pārāk mehānisku, mazinot revīzijas štāba spējas, radošumu un talantus. Tādējādi viņi atstās mazāk brīvības veikt savus uzdevumus un arī tehniski apstrīdēs.
Pārskatot revīzijas štāba spējas
Plāns padarīs revīzijas procesu automatizētu un atbrīvos revīzijas personāla atbildības sajūtu. Tas var potenciāli samazināt iniciatīvu un izgudrojumu, samazinot darbinieku talantu un spēju piemērošanu. Tāpēc tie nepalielina plānu ar uzlabojumiem, kas samazinās tās turpmāko efektivitāti. Automatizācija arī atstāj personālu, kas veic savu uzdevumu, normāli, kas var izraisīt garlaicību.
Nesaderība
No revīzijas plāna pieņemtās stratēģijas un procedūras var nebūt saskaņā ar klienta standartiem. Auditoram, visticamāk, būs jāsagatavo jauns procedūras plāns, kas atbilst klienta vajadzībām; dažos gadījumos šī atkāpšanās var likt klientam zaudēt ticību un / vai uzticību revidentam. Darbinieki var arī justies manipulēti, jo viņiem būs jāpiedalās jaunā plāna sagatavošanā, kas var ievērojami atšķirties no standarta audita.
Pastāvīgs atjauninājums
Revīzijas plānam ir regulāri jāmaina - parasti katru gadu -, lai saglabātu to ar mainīgo ekonomisko vidi un uzņēmējdarbības struktūrām. Ja šīs izmaiņas netiks veiktas, plāns var izrādīties pārāk stingrs un tā piemērošana revīzijas procesā var būt neefektīva un novecojusi. Šī atjaunināšana prasa vairāk laika un resursu veltīšanai plānam, ko labāk izmantotu citās produktīvās darbībās.
