Saskaņā ar federālo likumu, Teksasas štats ļauj darba devējiem pašiem noteikt pilna laika un nepilna laika darbinieka statusu. Tomēr valsts valdība pieprasa valsts darbiniekiem strādāt vismaz 40 stundas nedēļā, lai kvalificētos kā pilna darba laika darba ņēmējs.
Privātās nodarbinātības pamati
Lai gan 40 stundas parasti tiek uzskatītas par tipiskām pilnas slodzes nodarbinātībai, privātie darba devēji Teksasā var izvēlēties, piemēram, 37 stundas, 35 stundas vai 32 stundas. Teksasas darbaspēka komisija konsultē darba devējus skaidri noteikt, kas ir pilna laika un nepilna darba laika darbs lai izvairītos no neskaidrībām darbinieku vidū. Nepilna darba laika darbiniekiem, kas regulāri strādā 40 stundas nedēļā, var rasties arī vilšanās, ka viņi nesaņem pabalstus, kas ir līdzvērtīgi pilna darba laika darbiniekiem.
Valsts darbinieki
Vienīgais izņēmums no valsts prasības, ka pilna laika, algotu valsts aģentūru darbinieki veic 40 darba stundas nedēļā, ir tad, kad viņi piedalās brīvprātīgās darba samazināšanas programmās. Šādas programmas dažkārt tiek piedāvātas valsts darbiniekiem, lai samazinātu darbaspēka izmaksas.
