Skolēni, kas vēlas iegūt darba pieredzi, var atrast šo darbu, izmantojot darba pieredzi. Tas ietver noteiktu laiku, kas paredzēts mazam uzņēmumam vai lielam uzņēmumam, izvēloties izvēlēto studiju jomu. Tā kā lielākā daļa uzņēmumu nepiedalās šādos izvietojumos, indivīdiem ir jāsagatavo spekulatīva vēstule, pieprasot darba devēja darba pieredzi.
Ierakstiet burtu uz balta vai krējuma stacionāra, izmantojot pieņemamu biznesa fontu, piemēram, Arieli vai Times New Roman.
Izmantot tradicionālu sveicienu, piemēram, “Dear Sir or Madam”, un sekojiet tai ar tēmas virsraksta rindu, kas skaidri norāda vēstules nodomu (piemērs: “Re: Pieprasījums par darba pieredzi”).
Pirmajā daļā iekļauj vēstules nodomu, lai iegūtu neapmaksātu pozīciju, lai iegūtu darba pieredzi. Jānorāda arī iemesls, kāpēc meklējat pozīciju, un kāpēc šis konkrētais uzņēmums bija vēstules rakstnieka pirmā izvēle. Ja to norāda kāds pašreizējais darbinieks, iekļaujiet personas vārdu (piemērs: „Es caur Jane Smithu būtu lieliski piemērots un uzskatu, ka tā varētu būt abpusēji izdevīga iespēja.”)
Otrajā daļā iekļauj koledžas vai universitātes nosaukumu, programmas nosaukumu un pieminēt attiecīgos apbalvojumus, sertifikātus vai akadēmiskos sasniegumus.
Trešajā rindkopā iekļaujiet darba laikus un dienas (piemēram: „Es esmu pieejams no pirmdienas līdz ceturtdienai no plkst. 9:00 līdz 17:00 un piektdien vakarā.”). Pievienojiet kontaktinformāciju, piemēram, e-pastu vai tālruņa numuru. Ietveriet to pašu kontaktinformāciju veidlapā.
Ierakstiet vēstules noslēgumu, pateicoties lasītājam par viņa laiku. Pabeidziet vēstuli ar tradicionālo, „Ar cieņu” un parakstiet vēstuli ar tinti.
Padomi
-
Ja uzņēmums nav atbildējis uz pieprasījumu divu līdz trīs nedēļu laikā, pēc tam veiciet telefona zvanu darba devējam vai cilvēkresursu koordinatoram. Kamēr atrodaties tālrunī, esiet pieklājīgs, cienīgs un pateicieties indivīdam par viņa laiku. Izvairieties no tā, ka uzņēmums tiek cīnīts ar turpmākiem aicinājumiem, jo pieprasījums var nebūt augsts uzņēmuma prioritāšu sarakstā.
