Zilās apkakles un baltas apkakles tiek diferencētas dažādos veidos. Piemēram, strādnieki tiek kvalificēti kā korporatīvie profesionāļi, kuri veiksmīgi uzkāpa korporatīvās kāpnes, turpretī zilo apkaklīšu darbinieki tiek aprakstīti kā darba strādnieki, kuri strādā grūtākos darba apstākļos.
Identifikācija
Balto apkaklīšu darbs notiek birojā, skolā vai veikalā, un parasti darba ņēmējam ir jāvalkā apkakles krekls ar vai bez kaklasaites. Baltās apkopes darbinieku piemēri ir ārsti, juristi, grāmatveži, skolotāji un baņķieri. Bieži vien cilvēki kontrastē balto apkaklīšu darbavietas ar zilās apkakles darbiem, ko raksturo roku darbs un amati, kas nav vadība.
Apsvērums
Baltās apkakles ir sinonīms korporatīvajiem un vadošajiem amatiem un konkurētspējīgām atalgojuma likmēm. Kā vispārējs noteikums, balto apkaklīšu darbavietas ir profesionāļiem ar augstāko izglītību un specializētām karjeras interesēm, piemēram, medicīnā, tiesībās, izglītībā vai tirdzniecībā. Tā kā balto apkaklīšu darbavietas notiek birojos, vispārējais pieņēmums ir tāds, ka balto apkaklīšu darbavietas notiek tīrākās darbavietās.
Maksa
Vidēji stundā samaksa par strādniekiem, santehniķiem, elektriķiem un galdniekiem - visi tradicionālie strādnieki - ir $ 20 stundā vai vairāk. Darbinieki, kas nodarbojas ar zilās kakliem, pieder arodbiedrībām, kas saviem dalībniekiem apspriež konkurences priekšrocības. Baltās apkakles darbinieki nopelna ievērojami vairāk nekā 20 ASV dolārus stundā; tomēr lielākā daļa ārstu un ķirurgu absolventi, kuriem ir aptuveni 200 000 ASV dolāru studentu parāds, un līdz 30 gadiem, lai to samaksātu, saskaņā ar GotaJob tīmekļa vietni.
Ekspertu ieskats
Daži darba devēji uzskata, ka neapmaksātās prakses, īpaši tās, kas tiek veiktas birojā, ilgtermiņā uzņemas lielāku nozīmi, nekā darba samaksa. Pandit Wright, vecākais izpilddirektors cilvēkresursu jautājumos Discovery Communications Inc., Silver Spring piekrīt: „Ilgtermiņā karjeras izaugsmes ziņā prakses iegūšana ir labāks laika ieguldījums.” Marks Oldmans, Vault Inc. līdzdibinātājs Wright teikts vēl vairāk, sacīdams: „Prakse ir būtisks panākumu solis karjeras panākumiem.” Tomēr tas nenozīmē, ka darbavietas, kas nodarbojas ar darbu, nepiedāvā vērtīgu pieredzi nevienam darba ņēmējam.
