2017. gadā labdarība sniedza 410 miljardus ASV dolāru. Aptuveni 20,77 miljardi ASV dolāru bija no uzņēmumiem un 66,90 miljardiem ASV dolāru no fondiem. Vairāk nekā puse no visiem patērētājiem ziņo, ka viņi labprāt maksā vairāk par sociāli atbildīgu uzņēmumu produktiem. Filantropija var arī palielināt darbinieku apmierinātību un stiprināt jūsu organizācijas kultūru. Jūsu darbinieki, visticamāk, darīs visu iespējamo, ja zina, ka daļa uzņēmuma ieņēmumu tiek izmantoti lielākam labumam. Ilgtermiņā sociāli atbildīga sniegšana var veicināt jūsu mārketinga un zīmolu centienus.
Nodokļu priekšrocības labdarībai
Vēsturiski ASV korporācijas ir maksimāli palielinājušas labdarības iemaksas vienam no galvenajiem iemesliem: nodokļu priekšrocības. Ziedojumi kvalificētām labdarības organizācijām parasti tiek uzskatīti par nodokļu atskaitījumiem, lai gan ir svarīgi pārbaudīt saņēmēja nodokļu statusu pirms ziedošanas.
Uzņēmumi, kas dod labdarībai, var atskaitīt skaidras naudas iemaksas, mēbeles, jaunas vai lietotas uzņēmējdarbības iekārtas un citas preces. Uzmanieties, ka jūs varat atskaitīt labdarības ziedojumus tikai tad, ja tie ir detalizēti. Tas nozīmē, ka katram atskaitījumam IRS 1040. veidlapas A sarakstā ir jānorāda atsevišķi. Turklāt jūs nevarat atskaitīt laiku, ko darbinieki tērē brīvprātīgajam darbam.
Neatkarīgi no tā, vai dodat vienreizēju ziedojumu, sniedzat inventāru vai veicat labdarības pakalpojumus, jūsu dāvanas vērtība tiek uzskatīta par ziedojumu. Pēc tam jūsu uzņēmums var saņemt atskaitījumu par visiem kvalificētajiem ziedojumiem līdz noteiktai summai, ko regulē nodokļu kods.
Noteikumi bieži mainās, un ir svarīgi pārbaudīt pašreizējos ierobežojumus un vadlīnijas, pirms dodat vai apņematies sniegt. Konsultējieties ar kvalificētu CPA vai licencētu uzņēmumu ienākuma nodokļa advokātu, lai palīdzētu izstrādāt ziedojumu plānu, kas maksimāli palielina jūsu uzņēmuma ieguvumu.
Laimīgāka darbaspēka izveide
Ja vēlaties laimīgāku, vairāk iesaistītu darbaspēku, pastipriniet uzņēmuma labdarību. Patiesībā gandrīz 60 procenti no ASV darba ņēmējiem, kas novērtē savu darba devēja apņemšanos ziņot par sociālo atbildību, ir vairāk iesaistīti darbā.
Jūs varat pierādīt savu apņemšanos ievērot sociālo atbildību un labdarību, sākot saskaņošanas dāvanu programmas un apbalvojot savu darbinieku apņemšanos brīvprātīgajā darbā. Labdarības dāvanas reputācija palīdz jūsu uzņēmumam piesaistīt un uzturēt talantus jūsu algu sarakstā.
Izstrādājiet sava zīmola reputāciju
Jūsu uzņēmuma publiskais tēls un reputācija ir vērtīgs aktīvs.Varat palielināt šo aktīvu vērtību, iesaistoties pārdomātā, stratēģiskā korporatīvā kampaņā, ko atbalsta atbilstoša mārketinga un ziņojumapmaiņa.
2016.gadā ASV lielākā pārdošanas punktu piesaistīšanas kampaņa palielināja vairāk nekā 441 miljonu ASV dolāru, kas ir par 4,5% vairāk nekā 2014. gadā. Tas liecina, ka daudzi uzņēmumi, kas ir lieli un mazi, ir gatavi apvienot spēkus un dot ieguldījumu labākā labā. To var izdarīt arī.
Vēl viens piemērs ir populārs apģērbu zīmols Patagonia, kas kopš 1985. gada ir solījis vienu procentu no pārdošanas apjoma uz vidi. Gadu gaitā uzņēmums piešķīra vairāk nekā 89 miljonus dolāru ziedojumu. Šodien Patagonia ir pazīstama kā patiess aktīvistu organizācija, kas atbalsta vides darbu un mudina klientus aktīvi iesaistīties tās misijā.
Protams, jūs nevēlaties, lai jūsu korporatīvais rags būtu pārāk skaļš, un labdarības dāvinājumiem vajadzētu būt pašiem par sevi. Tomēr korporatīvā reputācija lielā mērā ir atkarīga no jūsu labdarības dotācijas plāna specifikas, kā arī par to, cik apzinās šis plāns jūsu klientiem un perspektīvām.
Vienkārši runājot, klienti uzticas sociāli atbildīgiem uzņēmumiem. Paziņojot, ka atbildība vispār nav slikta lieta. Izveidojot spēcīgu labdarības plānu jūsu uzņēmumam, kas ietver regulāru dāvanu, dāvanu saskaņošanu un pakalpojumu vai preču ziedojumus natūrā, uzlabo jūsu zīmola publisko tēlu.
Pozitīvs pārklājums no plašsaziņas līdzekļiem
Vietējie un reģionālie mediji ir lielisks resurss maziem un vidējiem uzņēmumiem. Lielākā daļa uzņēmumu īpašnieku un mārketinga profesionāļu to zina un padara to par labu, lai veidotu labas attiecības ar tiem tirdzniecības vietām un žurnālistiem, kas strādā vietējā medijā.
Izmantojiet šos resursus, lai iegūtu vārdu par savu labdarības programmu. Kad ziedojums ir ievērojams, jūs parasti varat paļauties uz saņēmēja sadarbību preses relīzes izstrādē un strādājot, lai pārliecinātos, ka tā saņem vērā ņemamu preses uzmanību.
Piesaistīt līdzīgi domājošus investorus
Gudri, sociāli apzināti ieguldītāji vēlas pārliecināties, ka viņu līdzekļi tiek izmantoti veselīgi, atbilstoši. Ja jūsu uzņēmums ir ieinteresēts piesaistīt jaunus investorus, lai atbalstītu paplašināšanās un izaugsmes iespējas, veselīga korporatīvā programma ir lielisks veids, kā sasniegt savu mērķi.
Spēcīga sociālā atbildība liecina par potenciālajiem partneriem, ieguldītājiem un akcionāriem, ka jūsu bizness nav tikai ātras peļņas gūšana. Drīzāk tā ir apņēmusies būt atbildīga, uzticama un iesaistīta vietējās sabiedrības locekle.
Piešķirot labdarības organizācijām un bezpeļņas organizācijām un mudinot savus darbiniekus darīt to pašu, kā arī brīvprātīgo, laiks un pieredze liecina, ka jūsu uzņēmums plāno ilgstoši pieturēties. Papildus tam tas dod jums iespēju mainīt cilvēku dzīvi labāk. Pat nelieli ziedojumi var padarīt pasauli atšķirīgu labdarības organizācijā, kas cīnās, lai paliktu virs ūdens un palīdzētu tiem, kam tā ir vajadzīga.
