Saskaņā ar WiseGeek.com, Ņūdžersijas senators Frank Lautenberg un viņa divi brāļi 1949. gadā nodibināja pirmo algu pakalpojumu kompāniju. Salīdzinājumā ar šodienu uzņēmums izmantoja algas darba algas pakalpojumus. Tagad darbinieka stundas vai algas atalgojums ir jāaprēķina, iekļaujot visus sociālās apdrošināšanas un / vai Medicare, valsts, federālos un pat vietējos nodokļus. Uzdevums prasa daudz laika, tāpēc algas dienests var atvieglot, lai gan ir daži trūkumi.
Izmaksas un laika ietaupījums
Izdomājiet, cik daudz laika ir nepieciešams, lai sagatavotu un apstrādātu jūsu algas pakalpojumus, un jūs varētu atrast laiku, ja ļausit kādam citam par to maksāt. Kad esat aprēķinājis nepieciešamo laiku, padomājiet par izdevumiem, kas nepieciešami, lai drukātu čekus, izveidotu nodokļu dokumentus vai iegādātos un atjauninātu programmatūru, lai to darītu.
Ja atrodaties lielos uzņēmumos un jums ir daudz darbinieku algas pakalpojumu, kurus pārvaldāt, jūs, visticamāk, iznomājat laiku un naudu, pieņemot darbā algu pakalpojumu, lai savlaicīgi un rentablā veidā precīzi nomainītu algas. - jo īpaši, ja jūs varat atrast pieejamu uzņēmumu.
Konfidencialitāte Trūkums
Ikreiz, kad jūs dalīsieties ar savu uzņēmumu un darbinieku informāciju, pastāv risks, ka informācija var būt negatīva. Lielākā daļa algas pakalpojumu uzņēmumu nodrošinās jums stingru konfidencialitātes politiku, bet tas nenozīmē, ka informācija nevar nejauši nonākt nepareizās rokās, apdraudot atsevišķus darbiniekus vai pašu uzņēmumu. Tas ir jautājums par iespēju izvērtēšanu un juridisko konsultāciju sniegšanu par to, kā aizsargāt jūsu uzņēmumu un darbiniekus, pirms pieņemat galīgo lēmumu par savu algu pakalpojumu sniedzēju.
Ekspertu Insight Advantage
Darba samaksas pakalpojumu uzņēmums padara to par uzņēmumu, lai uzzinātu pašreizējās tehnoloģiju tendences un likumdošanas jaunumus. Darbs ar uzņēmumu, kuram ir šāda veida informācija, kļūst par jūsu uzņēmuma aktīvu, jo jūs gūsiet labumu no šīs informācijas. Turklāt šiem uzņēmumiem parasti ir zināšanas par vietējiem, valsts un federālajiem nodokļiem, kas nodrošina lielisku resursu jums un jūsu algu pakalpojumu vajadzībām.
Izmaksu trūkums
Lai gan liels bizness ar lielu naudu un peļņu var ietaupīt naudu ar algas pakalpojumu uzņēmumu, mazais uzņēmums ar nelielu naudu un ienākumiem var beigties ar naudas izšķērdēšanu. Ja jūsu uzņēmumam nav vairāk nekā 20 darbinieku, iespējams, vislabāk ir aprēķināt laiku un izmaksas, kas tiks saglabātas, lai redzētu, vai ir vērts ieguldīt algu pakalpojumu uzņēmumā, vismaz līdz brīdim, kad jūsu bizness aug.
