Ja jūsu uzņēmumam ir vajadzīgi daži dienas strādnieki vai esat mājoklis, kuram nepieciešama palīdzība ar dažiem dažādiem darbiem ap mājām, ir laba ideja nolīgt pāris dienas darba ņēmējus, kurus jūs maksājat par stundu par īstermiņa darbu. Dienas strādnieku pieņemšana darbā var ietaupīt naudu, salīdzinot ar uzņēmuma pieņemšanu darbā, vai darbā tradicionālu darbinieku.
Pēc vietējā pārtikas preču veikala vai restorāna, kurā ir ziņojumu dēlis, ievietojiet dienas darba ņēmējus. Tajā būtu jāiekļauj jūsu vārds, darba apjoms, kas jums nepieciešams, un darba devējs, kuru vēlaties maksāt. Pārliecinieties, ka esat arī iekļāvis savu tālruņa numuru.
Pārbaudiet savu pilsētu, kur dienas strādnieki gaida darbu. Jūs varat izmantot veselu cilvēku grupu, kam ir pieredze daudzu veidu darbu veikšanā, sākot no celtniecības un glezniecības, lai pabeigtu darbu un labiekārtošanu.
Jautājiet draugiem un ģimenei, ja viņi ir nolīguši kādu dienu strādnieku, kas viņiem patika agrāk. Jautājiet par to, cik ātri viņu darbinieks bija un cik daudz viņi samaksāja, kā arī par paveikto darbu kvalitāti.
Sagatavojiet ātru oficiālu līgumu, lai parakstītu jūs un dienas strādnieku. Līgumā jāiekļauj datums, darba apjoms un saskaņotā cena. Jūs varat izvēlēties maksāt stundā vai samaksāt par pabeigto darbu.
Sazinieties ar dienas darba ņēmēju, lai pierādītu imigrācijas statusu. Ir daudzi nelegālie imigranti, kas cenšas iegūt darbu bez pienācīgas dokumentācijas, un nelegālā imigranta pieņemšana darbā ir nopietns noziegums. Jebkuram darba ņēmējam, kuru vēlaties pieņemt darbā, jābūt vai nu darba atļaujas kartei, vai zaļai kartei. Atcerieties, ka sociālā nodrošinājuma numurs nav nepārprotams pierādījums imigrācijas statusam, tāpēc nepaļaujieties uz vienu, lai pierādītu, ka jūsu dienas strādniekam ir atļauja strādāt Uinted valstīs.
