Kas ir bezdarbs?

Satura rādītājs:

Anonim

Darbinieki, kas atdalās no saviem uzņēmumiem, var iesniegt bezdarba apdrošināšanas prasības, lai savāktu pabalstus uz noteiktu laiku starp darbu. Dažreiz darba devēji nepiekrīt, ka darbinieks ir pelnījis, lai to maksātu par darba attiecību pārtraukšanu. Valsts atļauj pārsūdzēt lēmumus un atspēkot pierādījumus, ko iesniegusi kāda no pusēm pirms lēmuma pieņemšanas.

Bezdarba pieprasījums

Bezdarba apdrošināšana ir federāla programma, kas piedāvā pagaidu maksājumus cilvēkiem, kuri zaudējuši darbu. Programmu gandrīz pilnībā finansē no darba devēju nodokļiem un pārvalda valsts. Lielākā daļa darbinieku kvalificējas, ja tie nav izbeigti pārkāpuma dēļ vai bez iemesla. Vietējie biroji pārskata pieteikumus un nosaka, vai prasība ir apstiprināta. Darba devēji, kuriem ir vairāk prasību, maksā augstāku nodokli par bezdarba apdrošināšanu, tāpēc dažu uzņēmumu interesēs ir pierādīt, ka neesat kvalificēts.

Atbilde

Iesniedzot prasību par bezdarba apdrošināšanu, jūsu uzņēmumam tiek dota iespēja atbildēt. Ja vadībai ir pierādījumi, ka esat vainīgs par atdalīšanu, tas tiek sniegts jūsu bezdarba birojam un tiek ņemts vērā, pieņemot lēmumu par jūsu piekrišanu. Piemēram, ja jūsu failā ir oficiāla disciplīna, kas parāda, ka esat bijis nepārspējams ar savu vadītāju un tika atlaisti, tas varētu liegt jums iegūt pabalstus.

Apelācija

Jūs vai jūsu darba devējs var iesniegt bezdarba biroja lēmuma pārsūdzību jūsu valsts noteiktajā termiņā, parasti divas līdz četras nedēļas. Apelācija tiek izskatīta personīgi vai pa tālruni. Jūs varat iesniegt pierādījumus, lai atbalstītu savu nostāju. Ja jums ir labas veiktspējas novērtējumi, bet tie tika negaidīti izgaismoti, ievietojiet savus pārskatus apelācijas failā. Ja jums ir liecinieki jūsu lietas atbalstam, lūdziet viņiem liecināt tiesas sēdē. Jūsu darba devējs darīs to pašu un sniegs pierādījumus, lai pierādītu, ka jūs vai nu pārtraucat bez iemesla, vai arī atlaižat iemeslu dēļ.

Atspēle

Jūs un jūsu darba devējs pārsūdzības laikā var piedāvāt atspēkojošus paziņojumus vai pierādījumus. Ja jūsu vadītājs norāda, ka jūs ieradīsieties katru dienu vēlu, parādiet sava laika kartes vai citu pierādījumu kopijas, lai pierādītu savu lietu. Jūsu darba devējam ir tādas pašas iespējas, tāpēc sniedziet tikai patiesus paziņojumus un iesniedziet dokumentus vai lieciniekus, lai tos atbalstītu. Sniedziet pēc iespējas vairāk atspēkojošu pierādījumu, jo, ja jūs zaudējat, lielākā daļa valstu neļaus jums iesniegt jaunu informāciju jūsu galīgajai apelācijai vēlāk.