Mazo draudžu mācītāji parasti ir atbildīgi par plašāku pienākumu loku nekā lielāko draudžu mācītāji. Viņi bieži pilda uzdevumus, ko lielākas baznīcas mācītājs piešķirs citam apmaksātam darbiniekam. Šādu mācītāju algas tomēr parasti neatspoguļo ne tik daudz to, ko viņi dara, kā to cilvēku skaitu, kas regulāri apmeklē, un to ekonomiskos apstākļus, kas ietekmē viņu spēju dot.
Vidējā darba samaksa
Saskaņā ar ASV Darba departamenta Statistikas biroja datiem, garīdznieku vidējie ienākumi 2009. gada maijā bija $ 46,960, un ienākumu diapazons bija 22 940 ASV dolāru līdz 75,320 ASV dolāriem. Pētījumā, ko 1999. gadā veica Hartfordas institūts reliģisko pētījumu veikšanai, atklājās, ka draudzes mācītāji savienojošajās konfesijās nopelnīja 15 procentus vairāk nekā draudzes baznīcu mācītāji. Savienojumu konfesijas, piemēram, Apvienoto metodistu un luterāņu, pārvalda centralizēta vadība. Kongregacionālās baznīcas ir autonomas, un lēmums pieņemt mācītāju tiek pieņemts draudzē.
Resursi
Neliela draudze var bieži saņemt atbalstu no savas konfesijas organizācijas, lai samaksātu mācītājiem atbilstošu algu.Piemēram, Ziemeļamerikas misijas padome, kas ir dienvidu baptistu konvencijas daļa, atbalsta mācītājus un misijas personālu, kas stāda jaunas baznīcas. Neatkarīgas, nesaistītas baznīcas ar lielām draudzēm palīdz arī mazākām baznīcām ar misijas programmu palīdzību.
Ieguvumi
Nominālvērtības ar nacionālajām organizācijām parasti piedāvā pieejamu veselības apdrošināšanu, dzīvības apdrošināšanu un pensionēšanās plānošanu. Dažas baznīcas piedāvā mājokļa pabalstu vai draudzi. Mācītājiem bieži tiek atlīdzināti tādi izdevumi kā apģērbs, benzīns, ceļojumi un izklaide.
Dalības faktors
LifeWay Research 2008. gadā veiktajā pētījumā tika secināts, ka Baptistu konvencijā Dienvidu baptistu draudiem ir vislielākā ietekme uz mācītāju algām. Saskaņā ar LifeWay Research direktore Ed Stetzer, “katrs papildu iknedēļas apmeklētājs baznīcā vidēji palielina pilna laika mācītāja ikgadējo kompensāciju (algu un mājokli) par $ 34. Katrs papildu baznīcas loceklis palielina kompensāciju vidēji par gandrīz 6 ASV dolāriem. ”
Alternatīvas
Mācītāji, kas strādā draudzes vidū un kuriem nav resursu, lai samaksātu piemērotu algu, dažreiz izvēlas iegūt papildu darbu. Pastoram, kas strādā nepilnu darba laiku, var būt nepieciešams uzticēt tādus pienākumus kā baznīcas funkciju organizēšana, ēkas uzturēšana un ierakstu glabāšana draudzes locekļiem.
Kongregācijas atbalsts
“Kristietība šodien” piedāvā dažus radošus padomus, lai palīdzētu mazajām draudzēm uzlabot savu mācītāja pabalstu paketi: piedāvāt papildu brīvdienu nedēļu, sapulci vai braucienus uz atkāpšanos un konvencijām. Baznīcas locekļi var palīdzēt, piedāvājot bērnam, ziedojot gaisa jūdzes vai laika akcijas, nodrošinot biļetes izklaides pasākumiem vai sniedzot pakalpojumus specializētās jomās.
